如今，酒店工作服越来越受重视，酒店工作服是酒店面对顾客的第一印象，如果不能体现自己的特点和酒店文化，很可能会造成客户的流失，而且，根据酒店岗位的不同，工作服也要有所不同，那么，酒店不同职位的工作服定制时要注意什么呢？

1、大堂经理：统管大堂部的所有事务，给客人提供咨询、投诉等报务。要求形象庄重、气派和可信。工作服装上一般以正规西服或礼服为主。

2、餐厅经理：统管餐饮部事务，处理客人意见、要求等。要求形象识别度高，可信。工作服装多为较正统的套装形式。

3、客房部经理：负责客房部事务、人员管理。形象要求职业化、精干利落。服装为行政风格，多为正式套装。

4、总台：为客人提供登记、咨询等服务。要求形象端庄大方，服装一般相对较正规，类似行政风格。

5、迎宾：礼仪性的接待服务，形象上要求华贵靓丽，体现酒店的高档感，属于招牌形象。服装分中西工，多为华丽的礼服、旗袍等。

6、门童：迎宾服务，形象上要求气派堂皇，服装多为礼仪风格，常用缨穗、徽章和镶饰等华丽装饰手法。

7、服务员：负责点菜、上菜等服务，要求形象亲切宜人，悦目大方。工作服设计空间大，最能体现特色，风格各异。

8、保洁员：经常保持大堂的清洁卫生。工作服装上要求用色隐蔽低调，造型简洁，方便工作。

9、保安：保安的服装有两种较大区别的样式，一种称为“硬保安”，形象要求英武干练、识别度强。这类保安的服装比一身的保安服装更注重装饰性，服饰配件较多，在职业化的感觉中增添了一些豪华感。另一种称为“软保安”，其服装风格随和、亲近，以套装类为主，似普通的白领服，仅在某些局部缀有酒店标志以示区别。

以上就是金剪子酒店工服定制为大家简单分享的酒店不同职位定制工作服的注意事项，相信大家一定对酒店工服定制有了一定的了解，大家要是想了解更多关于酒店工服的信息，欢迎关注金剪子酒店工服定制。